Kính gởi: BCH CĐCS trực thuộc
Trước mắt, căn cứ Quy định này, đề nghị CĐCS trực thuộc xét khen thưởng cán bộ, đoàn viên Công đoàn cuối năm học 2012-2013 theo chỉ tiêu
1.CĐCS khen và thưởng: số lượng căn cứ vào định mức chi tiêu của đơn vị, BCH CĐCS quyết định. Tiền khen thưởng không thấp hơn 105.000đ/cá nhân và không cao 210.000đ/ cá nhân.
2.CĐGD tỉnh khen, CĐCS thưởng cho cán bộ, đoàn viên Công đoàn của đơn vị không quá 5% Tổng số cán bộ, đoàn viên Công đoàn của đơn vị
Ví dụ:
-CĐCS có 50 cán bộ, đoàn viên Công đoàn thì đề nghị CĐGD tỉnh khen (CĐCS thưởng) 50x5%=2.5, làm tròn 3
-CĐCS có 45 cán bộ, đoàn viên Công đoàn thì đề nghị CĐGD tỉnh khen (CĐCS thưởng) 50x5%=2.25, làm tròn 2
-CĐCS có 55 cán bộ, đoàn viên Công đoàn thì đề nghị CĐGD tỉnh khen (CĐCS thưởng) 50x5%=2.75, làm tròn 3
3.LĐLĐ tỉnh khen, CĐGD tỉnh thưởng cho cán bộ, đoàn viên Công đoàn của đơn vị không quá 30% tổng số cán bộ, đoàn viên Công đoàn của đơn vị được CĐGD tỉnh khen
Ví dụ:
CĐCS có 50 cán bộ, đoàn viên Công đoàn thì đề nghị CĐGD tỉnh khen (CĐCS thưởng) 50x5%=2.5, làm tròn 3, khi đó để nghị LĐLĐ tỉnh khen là 3x30%=0.9, làm tròn 1
4.Việc khen thưởng CĐCS do BTV CĐGD tỉnh xét và đề nghị căn cứ và kết quả chấm điểm cuối năm và các hoạt động khác trong đó có kết quả tham gia thi giáo viên dạy giỏi cấp tỉnh; tỉ lệ tốt nghiệp năm học 2012-2013...
5.Hồ sơ đề nghị khen thưởng gởi CĐGD tỉnh chậm nhất ngày 20/6/2013
Phạm Nghi Tiện